一家位於紐約的醫療器材公司（APMI）因違反移民法和國籍法H-1B的規定而被美國勞工部指控。

　　勞工部的薪資和工時司（Wage and Hour Division）的一個調查發現：APMI 僱傭了156名從菲律賓來的H-1B簽證員工，在紐約的醫院或其他醫療機構從事臨床醫生工作；但公司蓄意拖欠這些員工工資達30萬美元。該調查顯示：APMI蓄意不支付工資；沒有保留必要的文件，也沒有準備可供審查的檔案；並且勞工證上的工資水平不正確。

　　根據上述調查結果，勞工部決定對該公司的違規行爲處以51.2萬美元的罰款，並要求公司償還這156名H-1B僱員292萬美元的工資。